Arbeitsverhaltensperson, Job-Eignung und Personalauslese

Professor Waszkewitz gibt auf der Basis der Arbeitsverhaltensperson Hinweise und Hilfsmittel für die richtige Arbeitsplatzwahl des Lesers. Damit soll diesem geholfen werden, den richtigen Arbeitsplatz zu finden, an dem er ohne übermäßige Belastung zu bestmöglichen Erfolgen im Beruf findet. Zugleich bietet das Buch dem Mitarbeiter im Personalwesen die Möglichkeit, das an den einzelnen Arbeitsplätzen erforderliche Verhalten zu ermitteln und gezielt mit der Arbeitsverhaltensperson von Bewerbern und Mitarbeitern zu vergleichen, also auch Störungsquellen herauszufinden und Verbesserungen der Arbeits- und Aufgabenstrukturen vorzunehmen. Die auf Diskette beigefügten Arbeitsprogramme (zur Benutzung unter Microsoft Works oder Excel) ermöglichen es, Anforderungen und Arbeitsverhaltenspersonen von Bewerbern und Mitarbeitern ohne großen Aufwand am PC zu ermitteln.