Remote Leadership

Über 500 Teammitglieder, kein einziges Büro: Benjamin Barnack hat als Geschäftsführer der hey contact heroes GmbH eine der größten vollständig remote arbeitenden Organisationen im deutschsprachigen Raum aufgebaut. In diesem Praxishandbuch zeigt er, wie Führung auf Distanz wirklich funktioniert – jenseits von Theorie und Homeoffice-Floskeln.In zwölf Kapiteln erfahren Führungskräfte, wie verteilte Teams entstehen, wachsen und leistungsfähig bleiben: Vertrauen statt Kontrolle, eine tragfähige Kommunikationsarchitektur, Recruiting und Onboarding ohne Standortgrenzen, Führen mit Zielen und klarer Verantwortung sowie das Skalieren zur reifen Organisation.Direkt, praxiserprobt und sofort umsetzbar: In jedem Kapitel steckt mindestens eine Maßnahme, die sich noch in derselben Woche anwenden lässt. Das Praxishandbuch für alle, die remote nicht nur verwalten, sondern gewinnen wollen.