Führen mit Empathie

Wie gelingt es einem Ingenieur aus Hyderabad, eines der größten Technologieunternehmen der Welt zu transformieren - und dabei Menschlichkeit zum Erfolgsfaktor zu machen? "Führen mit Empathie: Die Biografie über Satya Nadella" erzählt die außergewöhnliche Geschichte eines Mannes, der Microsoft nicht nur neu ausrichtete, sondern auch eine neue Ära der Führung einläutete. Von den prägenden Jahren in einer Telugu-Familie über die ersten Begegnungen mit Computern bis hin zur Entscheidung für eine Ingenieurslaufbahn - Nadellas Weg ist geprägt von Neugier, Lernbereitschaft und dem festen Glauben an das Potenzial von Menschen. Der Aufstieg durch die Führungsetagen von Microsoft, die Pionierarbeit in der Cloud-Entwicklung und die Übernahme der Rolle als CEO markieren entscheidende Wendepunkte. Besonders die Einführung der Growth Mindset Philosophie und die konsequente Ausrichtung auf Empathie als Führungsprinzip veränderten nicht nur das Unternehmen, sondern inspirierten auch eine neue Generation von Führungskräften. Das Buch beleuchtet die Herausforderungen und Kontroversen, mit denen Nadella konfrontiert war - von der Debatte um Gleichberechtigung bis hin zu öffentlichen Entschuldigungen und persönlichen Schicksalsschlägen wie dem Verlust seines Sohnes Zain. Es zeigt, wie er aus Fehlern lernte, Verantwortung übernahm und Microsoft mit mutigen Entscheidungen in die Zukunft führte: Die Expansion von Azure, die LinkedIn- und GitHub-Übernahmen, die Öffnung für Open Source und die strategische Partnerschaft mit OpenAI sind nur einige Meilensteine. Großformatige Fotos begleiten die wichtigsten Stationen und machen die Entwicklung Nadellas und Microsofts anschaulich. Ein inspirierendes Porträt für alle, die wissen wollen, wie Empathie, Innovationskraft und Führungsstärke zusammenwirken - und wie aus Herausforderungen Chancen entstehen. Ein ideales Geschenk für alle, die Satya Nadella und seine Vision von moderner Führung fasziniert.